Lejonet · årshoroskop

Huvudtanken

Det börjar ofta med att man hjälper till lite extra. Sedan blir det en vana, och efter ett tag är det något alla räknar med. Plötsligt har rollen vuxit utan att någon har sagt det högt, och utan att lön, tid eller titel har ändrats. Gör en ärlig genomgång. Skriv ner vad du gör i dag och jämför med vad som stod i den ursprungliga beskrivningen. Vad vill du behålla? Vad borde någon annan ta över? Ta med dig listan till ett utvecklingssamtal eller ett möte med din chef. Det är lättare att få gehör när du kan visa vad rollen faktiskt innehåller. Fråga dig vad du lärde dig medan saken vilade, och ta med en av de insikterna när du börjar röra dig framåt igen. Utgångspunkten på himlen är Saturnus direkta stillastående, och resten av årets läsning knyter an till samma händelse.

Så tar du vara på perioden

Ett helt år ger utrymme för flera omstarter. Låt varje ny start börja med att du frågar dig vad som behöver kontrolleras först, innan du fortsätter.

En bredare blick

Arbetet och din roll i det får stort utrymme det här året. Under vintern kan du bestämma dig för ett par mål som ligger inom din egen räckvidd, och granska vad arbetsuppgifterna faktiskt omfattar. Våren passar för att synas lite mer, be om återkoppling och ta upp det som behöver förändras. Inför sommaren kan du stämma av hur det går. Semestern ger avstånd och perspektiv, och efter den kan du justera målen inför hösten. Mot årets slut blir det tid för medarbetarsamtal och tillbakablickar. Behåll det som har gett dig stolthet, och ta med dig lärdomarna in i nästa arbetsår.

Det du kan återkomma till

Relationer

Ibland står en relation inför ett nytt skede: att flytta ihop, gifta sig, skaffa hund eller börja leva mer åtskilt. Sådana steg kan kännas självklara för den ena och skrämmande för den andra. Det hjälper att prata om vad steget betyder för var och en, inte bara om det praktiska. Vad hoppas ni på? Vad är ni oroliga för? Vad skulle förändras i vardagen? Ge varandra tid att tänka och undvik att pressa fram ett svar. Ett steg som tas när båda är redo blir ofta en bättre grund än ett som tas för att någon inte ville vänta.

Arbete och pengar

Karriären följer sällan en rak linje, men det hjälper att veta åt vilket håll du vill. Fundera på var du vill befinna dig om några år, inte i detalj utan ungefär. Vill du fördjupa dig, leda andra, byta inriktning eller kanske arbeta mindre? Ta sedan reda på vad som skulle krävas för nästa steg. Det kan vara en ny kompetens, ett annat ansvar eller en kontakt i rätt sammanhang. Ta upp det med din chef vid nästa medarbetarsamtal. Även en chef som inte kan erbjuda allt du vill brukar uppskatta att veta vad du siktar mot. Du behöver känna att det du gör betyder något, så låt dig glädjas öppet åt det som faktiskt blir bra.

Vardagens rytm

Den som identifierar sig starkt med sitt yrke kan bli sårbar när något förändras på jobbet. En omorganisation, en ny chef eller ett misslyckat projekt kan då kännas som ett hot mot hela självbilden. Det kan vara värt att odla andra delar av dig själv också. Vem är du när du inte arbetar? Vilka intressen, relationer och sammanhang ger dig en känsla av att vara du? Ge dem tid även när jobbet är intensivt. En bredare grund gör det lättare att stå stadigt, oavsett vad som händer på arbetsplatsen eller i branschen.

I vardagen

Allemansrätten gör skogen, sjöarna och fjällen tillgängliga för alla. För många är en tur i naturen en självklar del av året, oavsett om det är svampsäsong eller skidföre.